提高自身素養 迎接機遇和挑戰
武漢分公司 鄔鋼
此次公(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)開展(zhan)的(de)(de)(de)“正風肅(su)紀、人(ren)力(li)賦(fu)能(neng),推動(dong)公(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)高質量轉(zhuan)型發(fa)(fa)展(zhan)”主題(ti)活動(dong),歷時(shi)(shi)長,主題(ti)多,內容(rong)豐(feng)富(fu),形式(shi)多樣,是我參加工(gong)(gong)(gong)(gong)作30多年(nian)來觸(chu)動(dong)最深刻(ke)的(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)次。進入工(gong)(gong)(gong)(gong)程(cheng)公(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)的(de)(de)(de)3年(nian)時(shi)(shi)間里,我親眼見證了工(gong)(gong)(gong)(gong)程(cheng)公(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)領導身(shen)先士(shi)卒發(fa)(fa)揮(hui)領頭(tou)雁示(shi)范(fan)作用,干部(bu)員工(gong)(gong)(gong)(gong)上下齊心,抓(zhua)項目(mu),抓(zhua)管理,抓(zhua)隊(dui)伍(wu)建設,工(gong)(gong)(gong)(gong)程(cheng)公(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)不(bu)斷(duan)地發(fa)(fa)展(zhan)壯大,外(wai)部(bu)項目(mu)發(fa)(fa)展(zhan)迅速,人(ren)員隊(dui)伍(wu)也不(bu)斷(duan)壯大。但(dan)同時(shi)(shi)公(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)業務也面(mian)臨轉(zhuan)型的(de)(de)(de)危機和(he)(he)挑戰,內部(bu)項目(mu)投資縮減,外(wai)部(bu)經(jing)濟形勢不(bu)容(rong)樂(le)觀,外(wai)部(bu)項目(mu)競爭(zheng)激烈,這都要(yao)求(qiu)(qiu)打(da)造(zao)一(yi)(yi)(yi)支優秀的(de)(de)(de)充滿正能(neng)量和(he)(he)有(you)戰斗力(li)的(de)(de)(de)團隊(dui)去應(ying)對激烈的(de)(de)(de)市場環境(jing),尋求(qiu)(qiu)生存和(he)(he)發(fa)(fa)展(zhan)的(de)(de)(de)空(kong)間。在(zai)公(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)求(qiu)(qiu)發(fa)(fa)展(zhan)的(de)(de)(de)征途(tu)中(zhong),我作為其(qi)中(zhong)的(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)員也要(yao)努(nu)力(li)貢獻出自(zi)己一(yi)(yi)(yi)份心力(li),發(fa)(fa)揮(hui)主觀能(neng)動(dong)作用,盡(jin)心盡(jin)責,更好(hao)的(de)(de)(de)完成(cheng)崗(gang)位工(gong)(gong)(gong)(gong)作。進一(yi)(yi)(yi)步加強業務方面(mian)的(de)(de)(de)學(xue)習,提(ti)高自(zi)身(shen)素養,下一(yi)(yi)(yi)階段(duan)爭(zheng)取通(tong)過一(yi)(yi)(yi)級建造(zao)師(shi)(機電工(gong)(gong)(gong)(gong)程(cheng))的(de)(de)(de)專(zhuan)業增項和(he)(he)一(yi)(yi)(yi)級造(zao)價師(shi)(安裝專(zhuan)業)的(de)(de)(de)資格考試。
鄔(wu)鋼(右二)參與植樹節活動
正風肅紀穩根(gen)基 人力賦能促轉型(xing)
項目管理部 周傳焱(yan)
在(zai)(zai)“正風肅紀”的(de)(de)(de)(de)(de)過程(cheng)中,我(wo)(wo)(wo)感(gan)受到了(le)公(gong)(gong)(gong)司(si)對(dui)于(yu)員工行為(wei)的(de)(de)(de)(de)(de)嚴(yan)格要(yao)(yao)求。無論(lun)是工作(zuo)作(zuo)風還是生活作(zuo)風,公(gong)(gong)(gong)司(si)都要(yao)(yao)求我(wo)(wo)(wo)們(men)嚴(yan)謹、務(wu)實、高(gao)效(xiao)。這(zhe)(zhe)(zhe)不僅(jin)提(ti)高(gao)了(le)我(wo)(wo)(wo)們(men)的(de)(de)(de)(de)(de)工作(zuo)效(xiao)率,也提(ti)升了(le)我(wo)(wo)(wo)們(men)的(de)(de)(de)(de)(de)個人(ren)(ren)(ren)(ren)素養(yang)和(he)(he)形(xing)象(xiang)。我(wo)(wo)(wo)深感(gan)這(zhe)(zhe)(zhe)種(zhong)風氣(qi)和(he)(he)紀律(lv)的(de)(de)(de)(de)(de)塑(su)造,對(dui)于(yu)公(gong)(gong)(gong)司(si)的(de)(de)(de)(de)(de)長遠發展具有(you)至關重(zhong)(zhong)要(yao)(yao)的(de)(de)(de)(de)(de)作(zuo)用(yong)。在(zai)(zai)“人(ren)(ren)(ren)(ren)力賦能”的(de)(de)(de)(de)(de)過程(cheng)中,我(wo)(wo)(wo)看到了(le)公(gong)(gong)(gong)司(si)對(dui)于(yu)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)培(pei)養(yang)和(he)(he)引進的(de)(de)(de)(de)(de)重(zhong)(zhong)視(shi)。公(gong)(gong)(gong)司(si)不僅(jin)注(zhu)重(zhong)(zhong)內(nei)部(bu)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)的(de)(de)(de)(de)(de)培(pei)養(yang)和(he)(he)選拔,還積極(ji)引進外部(bu)優秀人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai),為(wei)公(gong)(gong)(gong)司(si)的(de)(de)(de)(de)(de)發展注(zhu)入(ru)了(le)新的(de)(de)(de)(de)(de)活力和(he)(he)動力。這(zhe)(zhe)(zhe)種(zhong)對(dui)于(yu)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)的(de)(de)(de)(de)(de)重(zhong)(zhong)視(shi)和(he)(he)投入(ru),讓我(wo)(wo)(wo)深感(gan)公(gong)(gong)(gong)司(si)的(de)(de)(de)(de)(de)遠見和(he)(he)決心,也讓我(wo)(wo)(wo)更加堅定了(le)與公(gong)(gong)(gong)司(si)共同發展的(de)(de)(de)(de)(de)信念。
在(zai)這次活動中,我(wo)也看(kan)到了公司(si)(si)(si)在(zai)推動高(gao)質量轉(zhuan)型(xing)發(fa)展方面的(de)(de)決策(ce)和(he)行動。公司(si)(si)(si)不(bu)僅制定了詳細(xi)的(de)(de)轉(zhuan)型(xing)計劃和(he)發(fa)展戰(zhan)略(lve),還加大(da)了對新技(ji)術、新產品的(de)(de)研發(fa)和(he)投入。我(wo)相信(xin)在(zai)公司(si)(si)(si)的(de)(de)領導(dao)下和(he)全體(ti)員工的(de)(de)共(gong)同努力(li)下,我(wo)們一定能夠實現高(gao)質量轉(zhuan)型(xing)發(fa)展的(de)(de)目標。
周傳焱(左二)參與戶外(wai)拓展活動小(xiao)組游戲
激發潛能 促進創新
數字公(gong)司 袁典潮(chao)
人(ren)力(li)是企業(ye)(ye)最(zui)寶(bao)貴的(de)(de)(de)(de)資源(yuan),而人(ren)力(li)賦(fu)能則是將這種資源(yuan)轉(zhuan)化為強(qiang)大競(jing)爭力(li)的(de)(de)(de)(de)關(guan)鍵。這不僅(jin)(jin)僅(jin)(jin)指(zhi)提(ti)供專業(ye)(ye)技能培(pei)訓,更重要的(de)(de)(de)(de)是創(chuang)造一(yi)個(ge)鼓(gu)勵探索、容錯試錯的(de)(de)(de)(de)氛圍,讓(rang)員工(gong)敢于挑戰(zhan)自我,發揮創(chuang)造力(li)。通過建立學習型組織,鼓(gu)勵跨部門合(he)作,不僅(jin)(jin)能夠拓寬員工(gong)視野,還能促進知(zhi)識(shi)與經驗的(de)(de)(de)(de)共享,激發團隊創(chuang)新活力(li)。同時,關(guan)注員工(gong)的(de)(de)(de)(de)職業(ye)(ye)發展規劃,提(ti)供個(ge)性化成(cheng)長路徑,讓(rang)每位員工(gong)都(dou)能感受(shou)到個(ge)人(ren)價(jia)值與公司(si)愿景的(de)(de)(de)(de)緊密相連(lian),從(cong)而提(ti)高工(gong)作動力(li)和忠誠度。
我親身體驗(yan)到,當個人(ren)能力得到認可和(he)(he)提(ti)升時,不(bu)僅工作熱情(qing)高漲,還能夠在日(ri)常(chang)工作中提(ti)出更多(duo)創新思路和(he)(he)解決方(fang)案。人(ren)力賦(fu)能不(bu)僅增強了(le)員工的職業幸福(fu)感(gan),也為公司帶(dai)來了(le)源源不(bu)斷的創新動力,推(tui)動業務模式和(he)(he)管理方(fang)式的轉型升級。
袁典潮參(can)與讀(du)書分享活動
正風肅紀賦能成長
系(xi)統(tong)集(ji)成分公司 張明(ming)鳴
在觀看了《國(guo)有企業(ye)“靠企吃(chi)企”典型案(an)件警(jing)示教育(yu)片(pian)》后,我深受震撼。這(zhe)些案(an)例讓我深刻(ke)認識(shi)(shi)到了廉潔自律的重要性以及違反職業(ye)道(dao)(dao)德和法律法規的嚴重后果。我意識(shi)(shi)到作為一名(ming)員工,我們(men)不僅(jin)要遵守公司的規章制度和行業(ye)規范,更要時刻(ke)保持(chi)清醒(xing)的頭(tou)腦和高尚的道(dao)(dao)德品(pin)質,為公司發展貢獻自己的力(li)量。
通過這次培訓(xun),我深(shen)刻領(ling)會了(le)“忠、責、能、為(wei)、效(xiao)、廉(lian)”這六個字(zi)的內涵。忠誠(cheng)于公司(si)、恪守職責、提升能力(li)、積(ji)極(ji)作為(wei)、注重效(xiao)果、廉(lian)潔(jie)自(zi)律是(shi)我們每一(yi)個員(yuan)工都(dou)應(ying)該具(ju)備(bei)的品質。同(tong)時,我也明(ming)白了(le)團(tuan)隊(dui)(dui)協(xie)作的重要性。只有團(tuan)隊(dui)(dui)成員(yuan)之間互相(xiang)支(zhi)持、互相(xiang)配(pei)合,才能形(xing)成強大的合力(li),共同(tong)應(ying)對挑戰和困難。
張明(ming)鳴(ming)(左一)在項(xiang)目建設現場